Ablauf und Termine
Checklist: Unterlagen und Ablauf Kantonspolizei Basel-Stadt
Der Eignungstest der Kantonspolizei Basel-Stadt: zuerst Sport und Computertest, dann Rollenspiel, Präsentation und Interview, samt Checklist der PDF-Unterlagen.
Redaktion Test Polizeiaspirant, aktualisiert am 30. Oktober 2026, 4 Min. Lesezeit
Nötige Bewerbungsunterlagen
test-polizeiaspirant.ch steht in keinem Zusammenhang mit der Kantonspolizei Basel-Stadt.
Für eine Bewerbung sind die folgenden Unterlagen notwendig. Sie müssen als PDF hochgeladen werden. Die Liste steht auf Ihre Bewerbung und gilt dort für sämtliche Polizeiberufe. Der Ablauf der Eignungsprüfung weiter unten gilt für Polizistin und Polizist.
Bewerbungen werden grundsätzlich zu jeder Zeit entgegengenommen. Nur vollständige Bewerbungsunterlagen können bearbeitet werden. Nach der Bewerbung erhalten Sie eine Empfangsbestätigung. Die Prüfung der Unterlagen kann einige Tage in Anspruch nehmen.
- Ausgefüllte und unterschriebene Ermächtigung, mit Kenntnisnahme des Infoblatts arbeitsmedizinische Eignungsuntersuchung.
- Aktueller Betreibungsregisterauszug, nicht älter als 3 Monate.
- Aktueller Auszug aus dem IVZ-Register (ADMAS). Sie beantragen ihn im Wohnkanton. Wer in Basel wohnt, bestellt ihn mit dem Gesuch um Auszug aus dem IVZ-Register: vollständig ausgefülltes Formular, Kopie eines amtlichen Ausweises (ID, Pass oder Führerausweis), Angabe Deutsch oder Französisch, per E-Mail an ama@jsd.bs.ch.
- Kopien von Führerschein und Ausweis, jeweils Vorder- und Rückseite.
- Chronologischer und vollständiger Lebenslauf mit Foto.
- Sämtliche Arbeitszeugnisse oder Arbeitsbestätigungen früherer Arbeitgeber, einschliesslich Lehre und Praktikum.
- Abschlusszeugnisse und Diplome, zum Beispiel eidgenössisches Fähigkeitszeugnis, Matura oder FMS-Diplom.
Anforderungsprofil
Um sich bei der Kantonspolizei Basel-Stadt bewerben zu können, müssen Sie die folgenden Punkte erfüllen. Sie stehen auf der Seite Polizistin und Polizist. Eine Anstellung mit Bewilligung B ist im Rahmen eines Pilotprojekts in Einzelfällen möglich. Dafür schreiben Sie an hallo.kapo@jsd.bs.ch.
- Schweizerin oder Schweizer, oder Niederlassungsbewilligung C.
- Kein Alterslimit nach oben.
- Keine Mindestgrösse.
- Führerausweis Kategorie B.
- Abgeschlossene Berufslehre EFZ oder ein höherer Abschluss einer Berufs- oder Schulbildung. Bei einem Abschluss EBA mindestens 2 Jahre Berufserfahrung.
- Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift, mindestens Niveau C1.
- Einwandfreier Leumund, unter anderem keine laufenden Straf- und Betreibungsverfahren.
- Bei Ausbildungsstart 400 m unter 11 Minuten schwimmen.
- Physische und psychische Belastbarkeit. Das Korps verweist dazu auf das Infoblatt Arbeitsmedizin.
- Keine Tätowierungen am Kopf. Sämtliche Tattoos dürfen keinen Anstoss erregen, das heisst nicht gegen Gesetz, Sitte oder Moral verstossen.
Eignungsprüfung
In der mehrstufigen Eignungsprüfung werden Deutschkenntnisse, kognitive Fähigkeiten, körperliche Fitness und Sozialkompetenz getestet. Sie absolvieren zuerst den Sporttest und anschliessend den Computertest.
Unter dem Motto «Sport ist Trainingssache» haben Sie mehrere Versuche, die Sportprüfung zu bestehen. Warten Sie nicht zu lange mit dem ersten Versuch.
Die Versicherung während des gesamten Aufnahmeverfahrens ist Sache der Teilnehmenden.
Nach erfolgreicher Sportprüfung können Sie einen Deutsch-Aufbaukurs besuchen. Ein Vorbereitungskurs Deutsch nach bestandener Sportprüfung ist kostenlos.
Die Seite Prüfung nennt den Computertest und den Sport dieses Korps. Diktat üben Sie unter Diktat, kognitive Aufgaben unter Eignungstest üben.
- Teil 1: zuerst der Sporttest, anschliessend der Computertest. Beide müssen vollumfänglich bestanden sein, damit Sie zum Teil II zugelassen werden.
- Teil 2: Rollensimulation, Präsentation und Interview.
- Aufnahmeverfahren: Leumundsprüfung und vertrauensärztliche Untersuchung parallel, danach Entscheid über den Ausbildungsvertrag.
Sport
Geprüft werden Ausdauer, Schnelligkeit, Kraft und Koordination: Hindernisparcours, Tiger-Liegestütze und 12-Minuten-Lauf. Der 12-Minuten-Lauf findet im Freien auf der 400-Meter-Bahn des Korps statt.
Bei Ausbildungsstart gilt zusätzlich, aus dem Anforderungsprofil: 400 m unter 11 Minuten schwimmen.
Bei höherer Gewalt, zum Beispiel Unwetter oder Schnee, oder bei anderen unvorhergesehenen Ereignissen kann der 12-Minuten-Lauf in der Turnhalle oder als 800-Meter-Lauf ausserhalb der Sportanlage stattfinden. Für den 800-Meter-Lauf gelten 3:15 Minuten für Frauen und 3:00 Minuten für Männer.
| Disziplin | Frauen | Männer |
|---|---|---|
| Hindernisparcours | 75 Sek | 70 Sek |
| Tiger-Liegestütze | 20 Stk | 25 Stk |
| 12-Minuten-Lauf | 2400 m | 2600 m |
Computerbasierter Eignungstest
Der Computertest prüft Fähigkeiten für die spätere Berufsausübung. Abgefragt werden unter anderem wichtige Inhalte der deutschen Sprache, inklusive Diktat, sowie kognitive Fähigkeiten.
Sport und Computertest müssen vollumfänglich bestanden sein, damit Sie zum Eignungstest Teil II zugelassen werden. Länge, Zahl der Aufgaben und eine Bestehensgrenze des Computertests nennt das Korps nicht.
Rollenspiel, Präsentation und Interview
Teil 2 hat drei Komponenten. Thema und Vorbereitungszeit der Präsentation erhalten Sie direkt vor Ort. Nach bestandenem Teil 2 folgt das Aufnahmeverfahren.
- Rollensimulation: Sie meistern eine schwierige Alltagssituation.
- Präsentation: Thema und Vorbereitungszeit gibt es vor Ort.
- Interview.
Aufnahmeverfahren
Die Leumundsprüfung und die vertrauensärztliche Untersuchung laufen parallel im Rekrutierungsprozess. Die Anstellungsbehörde entscheidet anschliessend aufgrund des Gesamtergebnisses über den Ausbildungsvertrag.
Ausbildungsbeginn
Die Daten stehen unter Polizeischule und Grundausbildung Sicherheitsassistenz auf der Seite Karriere. Die Tabelle trennt Polizei und Sicherheitsassistenz. Die Eignungsprüfung auf dieser Seite ist die für Polizistin und Polizist. Die Bewerbung für die Polizeiausbildung 27-1 (Frühling) und 27-2 (Herbst) steht auf der Seite Polizistin und Polizist: Lehrgang 27-1 und Lehrgang 27-2.
Das Ressort Recruiting erreichen Sie unter +41 61 208 00 83 und unter hallo.kapo@jsd.bs.ch.
| Lehrgang | Beruf | Beginn |
|---|---|---|
| Frühling 27-1 | Sicherheitsassistenz | 01. März 2027 |
| Frühling 27-1 | Polizei | 15. März 2027 |
| Herbst 27-2 | Sicherheitsassistenz | 01. September 2027 |
| Herbst 27-2 | Polizei | 01. Oktober 2027 |
| Winter 28-1 | Polizei | 01. Januar 2028 |
| Frühling 28-1 | Sicherheitsassistenz | 01. März 2028 |
Das Wichtigste
Sieben Unterlagen als PDF, ohne Motivationsschreiben und ohne Strafregisterauszug. Der Betreibungsregisterauszug ist nicht älter als 3 Monate. Zuerst der Sporttest, dann der Computertest. Beide müssen bestanden sein, bevor Rollenspiel, Präsentation und Interview folgen. Leumund und Vertrauensarzt laufen danach parallel. Den Entscheid über den Ausbildungsvertrag trifft die Anstellungsbehörde.
Quellen
- Ihre Bewerbung bei der Kantonspolizei Basel-Stadt: nötige Bewerbungsunterlagen als PDF, Kanton Basel-Stadt
- Polizistin und Polizist: Anforderungsprofil, Eignungsprüfung Teil 1 und Teil 2, Aufnahmeverfahren, Kanton Basel-Stadt
- Karriere bei der Kantonspolizei Basel-Stadt: Ausbildungsbeginn und Ressort Recruiting, Kanton Basel-Stadt
- Formulare Administrativmassnahmen: Gesuch um Auszug aus dem IVZ-Register, Kanton Basel-Stadt